Quand la disponibilité vire au « trop donné » : Comment prendre soin de soi dans un travail avec des jeunes enfants ?
- Thématique
- Bien être au travail
- Développement personnel et professionnel
- Formation professionnelle
- Savoir être
- Petite enfance
- Objectifs de la formation
– Identifier les besoins en cause dans la contribution et ceux permettant un juste équilibre
– Reconnaître ses forces et son charisme pour ajuster sa pratique
– pratiquer l’auto-empathie comme thermostat de sa pratique professionnelle
- Programme de la formation
– Pratique de l’auto-empathie :
• Porter son attention sur ses ressentis corporels
• Pratiquer la pleine présence
• Avoir conscience de ses émotions
– Identifier les besoins en cause dans nos comportement et nos excès
• les besoins sous-jacents à notre pratique professionnelle
• les besoins oubliés dans le « trop-plein »
– Approches de ses qualités et talents pour les utiliser au mieux et répartir les tâches efficacement
• Connaître ses qualités pour les mettre au service d’une juste pratique quotidienne
• Exprimer ses goûts et préférences pour organiser la répartition des tâches
• Utiliser la dynamique de groupe
- Contexte
Dans un contexte tendu, les professionnels s’épuisent. Comment préserver ses ressources personnelles tout en effectuant son travail quotidien ?
- Public concerné
Professionnels de la petite enfance
- Pré-requis
Aucun
- Méthodes pédagogiques
– exercices d’entraînement
– centrations
– jeux de rôle
– photolangage
- Modalités d'évaluations
• Questionnaire de positionnement
• Évaluation à chaud et à froid
• Validation des acquis sous forme de quizz
• Attestation de fin de formation précisant les compétences et connaissances acquises
- Les infos en +
- Débouchés professionnels :
Votre formateur.trice
Anne-Hélène Clément
- Expertise formateur.trice
Orthophoniste et coach parentale
Modalités de déroulement de la formation
- Type de formation
Formation en inter & intra-entreprises
- Modalités de déroulement de la formation
En présentiel
- Délais d’accès
Aucun sauf délai permettant de respecter l’évaluation des besoins du client et la convocation des stagiaires.
- Lieu de formation
A définir avec les prescripteurs/organisateurs
- Durée
1 demi-journée
- Tarif
800 euros HT par jour de formation
1600 euros HT pour les deux jours
Associations : me consulter
- Formation certifiante
Formation non certifiante
- Formation diplômante
Non
- Formation éligible au CPF
- Nombre de participants
Minimum :6
Maximum : 12
- Accessibilité
Pour une identification des besoins, merci de contacter le référent pédagogique
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