Accompagner les travailleurs ESAT en lien avec les évolutions législatives
- Fiche formation mise à jour le :
30/01/2025
- Thématique
- Communication interpersonnelle
- Objectifs de la formation
A l’issue de la formation, les participants seront capables de :
- Identifier certaines postures professionnelles favorisant l’émergence de la parole de la personne accompagnée, à travers des connaissances théoriques.
- Acquérir les connaissances nécessaires pour s’adapter aux évolutions législatives des ESAT
- Identifier différents outils qui favorisent l’autodétermination des personnes accompagnées
- Programme de la formation
Module 1 : Faire connaissance, recueillir les besoins du groupe, acquérir des connaissances sur certains principes de l’approche systémique
Acquérir les connaissances de bases de l’approche systémique – notion de carte du monde
Connaître les fondements de l’accompagnement centré sur la personne : Congruence, Authenticité, Acceptation inconditionnelle de l’autre
Connaître les évolutions législatives
Module 2 : Acquérir les bases de la communication non violente (CNV)
Module 3 : Connaître les principes fondateurs de la Théorie de l’Auto-Détermination et les stades de l’entretien motivationnel
Connaître les principes de la Théorie de l’Auto-Détermination
Connaître les 4 stades de l’entretien motivationnel
Module 4 : Connaître les principes fondateurs de l’Accompagnement Centré sur la Personne
Renforcer ses connaissances des principes de l’ACP (suite module 1)
Travailler la posture éducative
Module 5 : Connaître les principes fondateurs de l’approche systémique (Palo Alto)
Module 6 : Approfondissement des connaissances et bilan intégratif
- Contexte
Les évolutions législatives imposent des changements de posture dans les accompagnements et les équipes ont besoin d’être accompagnées pour faire évoluer leur pratique.
- Public concerné
Salariés de structures du secteur social et médicosocial
- Pré-requis
Aucun
- Méthodes pédagogiques
Approche théorique, ateliers pratiques, jeux de rôles, supports vidéos, pédagogie participative, échanges de pratiques
- Modalités d'évaluations
Validation des acquis sous forme de questionnaire, attestation de fin de formation précisant les compétences et connaissances acquises.
- Les infos en +
- Débouchés professionnels :
Votre formateur.trice
Maud Lalisse
- Expertise formateur.trice
Intervenante en groupe d’analyse de la pratique, certifiée à l’approche systémique, formatrice en travail social, ancienne éducatrice spécialisée avec 22 ans d’expérience
Modalités de déroulement de la formation
- Type de formation
- Modalités de déroulement de la formation
En présentiel
- Délais d’accès
- Lieu de formation
Au sein de la structure ou dans les locaux d’O10C à Montlouis
- Durée
Huit séances de deux heures
- Tarif
Consulter la formatrice
- Formation certifiante
Formation non certifiante
- Formation diplômante
Non
- Formation éligible au CPF
Non
- Nombre de participants
Minimum :6
Maximum : 13
- Accessibilité
Pour une identification des besoins, merci de contacter le référent pédagogique
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